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기업별 자소서 분석

[2024상]HD현대 그룹 엔지니어 자소서 3번: 협업/공동 목표/본인 역할

by 프로 탈출러 2024. 3. 20.
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HD 현대 그룹 신입 채용 자소서의 3번은 협업 문항입니다.
그룹사에서 대규모 채용으로 진행하는데요. 다양한 계열사 중 모집 직군을 보고 전략적으로 선택하시는게 중요하겠습니다.

  • HD한국조선해양
  • HD현대중공업
  • 현대미포조선
  • 현대삼호중공업
  • HD현대마린솔루션
  • 아비커스
  • HD현대일렉트릭
  • HD현대로보틱스


자소서 문항 해설 및 작성 가이드는 아래 3가지 + 자소서 팁으로 진행합니다.

  1. 질문 의도(대체 이걸 왜 물어?)
  2. 작성 전략 (그래서 어케 씀?)
  3. 작성 예시 (떠먹여 드림+첨삭)
  4. 자소서 작성 팁(+합격 자소서⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️)

+엔지니어 직군은 직무 역량 쓸 때 전공 분야 기사 자격증 개념서 보면 도움 많이 될겁니다.(직무 면접도 미리 대비)
+세무사/회계사 개념서도 있으니 경영전략/분석, 회계, 세무 문과 직무 지원자도 꼭 참고하세요.
+개발/데이터 직무는 현직 개발자 합격 자소서 참고하세요.


문항

다른 사람들과 협업하여 공동의 목표를 달성한 경험과 해당 과정에서 본인은 어떠한 역할을 수행하였는지 설명해 주세요.

➡️키워드

협업

➡️한줄 가이드

협업 사례 하나 잡아서 상세히 작성 하세요. 특히 본인의 역할.


1. 질문 의도

질문의 의도는 지원자가 팀 활동을 통해 협업 및 리더십 능력을 발휘한 경험을 검증하려는 것입니다. 또한, 지원자가 팀 내에서 어떤 역할을 수행했는지와 그 역할이 팀의 성과에 어떤 영향을 미쳤는지에 대해 묻는 문항이죠.

2. 작성 전략

작성 전략은 다음과 같습니다.

 

2.1.경험 설명

특정 프로젝트나 팀 활동을 통해 협업하여 공동의 목표를 달성한 경험을 구체적으로 설명합니다. 지원자가 실제로 팀에서 어떤 활동을 했는지를 구체적으로 작성합니다.
 

2.2. 본인의 역할 강조

해당 경험에서 본인이 어떤 역할을 수행했는지를 클리어하게 강조합니다. 이는 지원자의 리더십 능력과 업무에 대한 책임감을 확인하는 부분이므로 최대한 자세히 서술합니다.
 

2.3. 팀의 성과와 연결

본인이 수행한 역할이 팀의 성과에 어떤 영향을 미쳤는지를 설명하고, 팀의 목표 달성에 어떻게 기여했는지를 강조합니다. 숫자를 쓰면 좋습니다.
 

 

 

 

*이외 모집 부문은 홈페이지 확인

3. 작성 예시

3.1. 작성 예시 #1 (⭐️)

저는 전 직장에서 프로젝트 팀원으로서 다양한 협업 경험을 쌓았습니다. 특히, 최근에는 새로운 제품 출시 프로젝트에서 팀원들과 협업하여 공동의 목표를 달성한 경험이 있습니다.

이 프로젝트에서 제가 맡은 역할은 주로 프로젝트 일정 관리와 팀 내 의사소통을 조율하는 역할이었습니다. 저는 프로젝트 일정을 관리하고 팀원들 간의 회의를 조직하여 업무의 효율성을 높이는 데 주력했습니다. 또한, 문제 발생 시 팀원들 간의 의견 조율을 도왔습니다.

제가 수행한 역할이 팀의 성과에 어떤 영향을 미쳤는지에 대해선, 프로젝트가 계획대로 진행되고 프로젝트 일정이 준수되어 제품 출시가 원활하게 이루어졌습니다. 또한, 팀원들 간의 의사소통이 원활하여 혼란이 최소화되었습니다.

HD현대중공업에서는 이러한 협업 경험을 바탕으로 팀과 함께 공동의 목표를 달성하고, 회사의 성과에 기여하고자 합니다

첨삭
> 이렇게 쓰시지 말라고 보여드리는 예시입니다.

 

3.2. 작성 예시 #2 (⭐️⭐️⭐️)

상황(Situation): 이전 직장에서 프로젝트 팀원으로서 다양한 협업 경험을 쌓았습니다. 특히, 최근에는 새로운 제품 출시 프로젝트에서 팀원들과 협업하여 공동의 목표를 달성한 경험이 있습니다.

과제(Task): 제가 참여한 프로젝트는 새로운 제품 출시를 위한 프로젝트였으며, 프로젝트 일정 관리와 팀 내 의사소통을 조율하는 역할을 맡았습니다.

활동(Action): 프로젝트에서 제가 수행한 역할은 다음과 같습니다:
프로젝트 일정 관리: 주요 마일스톤을 설정하고 프로젝트 일정을 관리하여 계획대로 진행되도록 했습니다. 이를 위해 일정 관리 도구를 사용하여 업무의 흐름을 파악하고 관련 이슈를 조율했습니다.
팀 내 의사소통 조율: 팀원들 간의 의견 조율과 협업을 촉진하기 위해 정기적으로 회의를 조직하고 팀원들의 의견을 수렴하여 문제를 해결하는 데 주력했습니다. 또한, 문제 발생 시 신속하게 대응하여 프로젝트의 효율성을 높였습니다.


결과(Result): 제가 수행한 역할이 팀의 성과에 어떤 영향을 미쳤는지에 대해선 다음과 같은 결과를 얻었습니다:
프로젝트 일정 준수: 제가 관리한 프로젝트 일정은 계획대로 진행되어 제품 출시가 원활하게 이루어졌습니다. 예정된 날짜에 제품을 출시함으로써 회사의 비즈니스 계획을 지원했습니다.
원활한 의사소통: 팀원들 간의 의사소통이 원활하여 혼란이 최소화되었습니다. 이를 통해 의사결정 과정이 빠르고 효율적으로 이루어졌고, 문제 해결이 보다 효과적으로 이루어졌습니다.


HD현대중공업에서는 이러한 프로젝트 경험을 바탕으로 팀과 함께 공동의 목표를 달성하고, 회사의 성과에 기여하고자 합니다. 협업 능력과 프로젝트 관리 역량을 활용하여 HD현대중공업의 프로젝트에서도 성공적인 결과를 이끌어내고자 합니다.

첨삭
> 성과 지표를 더 보완하면 되겠습니다. 직무와의 연관성도 높여야합니다.

이 자소서를 업그레이드 하는 법은 4. 자소서 작성 팁⬇️ 

*예시는 참고만. 실전은 훨씬 더 디테일하게 써야함. 

4.자소서 작성 팁

4.1. 전공 자격증 개념서, 합격 자소서, 자소서 무료 첨삭 , 자소서 꿀팁⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️

  • 기사자격증/세무사/회계사 자격증 개념서 ➡️ 무료로 받기 (직무 역량 쓸때, 직무/전공/PT 면접 대비해서 미리 받아놓으세요)
  • 현직 개발자의 합격자소서+포트폴리오+이력서 ➡️ 모아놓은 사이트 (합소서=모범답안 임)
  • 자소서 무료 첨삭 ➡️ 받기 (첨삭 전후는 매우 차이가 큼)
  • 직무 역량 전문가 처럼 쓰는 법, 이외 수많은 자소서 꿀팁

 

특히, 아래 케이스에 해당된다면 노력 많이 하셔야함.........

  • 취준이 처음
  • N시즌째인데 서합률 낮음
  • 자소서 한번도 남한테 보여준적 없음
  • 망한 자소서 심폐소생 하고 싶음
  • 내 자소서 뭐가 문제인지 모르겠음
  • 자소서 구체적으로 쓰라는데 대체 뭔소린지 모르겠음
  • 직무 역량이 뭔지 모름
  • 해외대, 장기 해외 거주로 한국 취업 시장 모름

꼭 아래 방법 적용해보세요. 적용 하고 안하고 차이는 합격/불합격 당락을 가릅니다.

[자소서 101/초보] - [자소서101] 자소서 진짜 잘 쓰는 법: 3단계로 완성도 올리기

 

[자소서101] 자소서 진짜 잘 쓰는 법: 3단계로 완성도 올리기

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thegreatescape.tistory.com

 

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